國防部軍備局生產製造中心第205廠(下稱205廠)前上校工務長林龍基、前一等士官長領班林憶明及前一等士官長化工呂建勳等3人涉犯貪污治罪條例罪嫌，經臺灣高雄地方檢察署檢察官偵查起訴。監察院調查指出，林龍基、林憶明及呂建勳3人均為公務員服務法第2條受有俸給之武職公務員，卻假借職務上權力、機會，多次接受與其職務有利害關係之廠商招待，前往有女陪侍的酒店、舞廳飲宴，收受不正利益，行政違失事證明確，且情節重大，嚴重損害公務員廉潔形象及政府信譽，有懲戒之必要，於民國(下同)113年1月9日全票審查通過監察委員王美玉、賴鼎銘、郭文東所提彈劾案，移送懲戒法院審理。
彈劾案文指出，林龍基身為205廠工務中心工務長，為高階主管人員，負有督管軍品生產任務及採購業務全般督導之責，本應奉公守法，以身作則，竟多次接受「機軸半成品等5項」、「閂鎖左導板等3項」採購案得標廠商鍾○公司與榮○公司蘇姓負責人以及申請「進彈滑板操作體」等4項軍品試製認證資格廠商群○公司詹姓負責人之招待，至有女陪侍的酒店、舞廳飲宴，收受不正利益，合計多達14次；林憶明負責205廠採購案履約盯催及技術輔訪，並為試製認證評鑑小組編組成員，竟接受上述2家廠商招待，至有女陪侍的酒店、舞廳飲宴，收受不正利益，合計多達24次；呂建勳為試製認證評鑑小組成員，竟接受群○公司招待，至有女陪侍的酒店、舞廳飲宴，收受不正利益多達7次。3人之行為，嚴重違反公務員服務法第1條、第6條、第7條、公務員廉政倫理規範第3點、第4點、第7點、第8點及國軍軍風紀維護實施規定第52點第1項第1、3、6款，有關「公務員應……清廉……，不得有損害公務員名譽及政府信譽之行為。」、「公務員不得假借權力，以圖本身或他人之利益，……」等規定，違失事證明確，且情節重大，依公務員懲戒法第2條第1款規定，有予以懲戒之必要，爰提案彈劾，移送懲戒法院審理。